Вакансії

Шполянська міська рада об’єднаної територіальної громади

оголошує конкурс на заміщення вакантної посади:

 

– спеціаліста І категорії юридичного відділу на період відпустки основного працівника по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку до дня фактичного виходу її з відпустки.

Вимоги до кандидатів:

– громадянство України;

– вільне володіння державною мовою;

– наявність повної вищої освіти відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста;

– знання нормативно-правових актів у сфері діяльності органів місцевого самоврядування;

– володіння основними навиками роботи на комп’ютері з відповідними програмними засобами;

– необхідні професійні ділові якості та знання ділової етики.

 

Для участі у конкурсі необхідно подати такі документи:

– заяву про участь у конкурсі, в якій зазначається про ознайомлення кандидата із встановленими законодавством обмеженнями щодо прийняття на службу в органи місцевого самоврядування та проходження служби;

– заповнену особову картку (форма П-2 ДС) з відповідними додатками;

– дві фотокартки розміром 4 х 6;

– копії документів про освіту;

– електронну декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік за формою та у спосіб, що встановлені Законом України «Про запобігання корупції»;

– копію документа, який посвідчує особу;

– копію військового квитка (для військовослужбовців або військовозобов’язаних);

– копію трудової книжки.

 

Для осіб, які подадуть документи на конкурс, буде проведений письмовий іспит та співбесіда.

Документи приймаються упродовж 30 календарних днів з дня опублікування оголошення про проведення конкурсу (до 03.05.2019) за адресою: м. Шпола, вул. Лозуватська, 59, Шполянська міська рада об’єднаної територіальної громади, кабінет № 36.

 

 

Оголошення

про проведення конкурсу на посаду директора

Дитячо-юнацької спортивної школи Шполянської міської ради об’єднаної територіальної громади Черкаської області

Шполянська міська рада об’єднаної територіальної громади Черкаської області оголошує конкурс на посаду директора Дитячо-юнацької спортивної школи Шполянської міської ради об’єднаної територіальної громади Черкаської області, яка знаходиться за адресою: вул. Соборна, 11, м. Шпола, Черкаська обл., 20603.

Найменування посади та умови праці	Директор закладу позашкільної освіти спортивного профілю   Посадовий оклад, надбавки, доплати та премії встановлюються згідно з контрактом, відповідно до постанов Кабінету Міністрів України: від 30.08.2002 №1298 «Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери», від 19.05.1999 №859 «Про умови і розміри оплати праці керівників підприємств, заснованих на державній, комунальній власності, та об’єднань державних підприємств»
Кваліфікаційні вимоги до претендентів на посаду директора дитячо-юнацької спортивної школи	Посаду директора дитячо-юнацької спортивної школи може обіймати особа, яка є громадянином України, вільно володіє державною мовою, має вищу освіту за спеціальністю фізична культура і спорт, стаж роботи за фахом не менш як три роки.
Перелік документів, які необхідно подати для участі в конкурсному відборі, та строк їх подання	Особа, яка  претендує на зайняття вакантної посади директора закладу позашкільної освіти спортивного профілю, особисто подає такі документи: –       письмову заяву про участь у конкурсі з наданням згоди на обробку персональних даних відповідно до Закону України «Про захист персональних даних»; –       автобіографію та/або резюме (за вибором учасника конкурсу); –       копію документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України; –       копію документа про вищу освіту не нижче ступеня магістра (спеціаліста); –       копію трудової книжки чи інших документів, що підтверджують стаж роботи за фахом не менше трьох років на момент їх подання; –       довідку про відсутність судимості; –       мотиваційний лист, складений у довільній формі; –   перспективний план (програму) розвитку закладу позашкільної освіти спортивного профілю, на посаду керівника якого оголошено конкурс, що повинен містити пропозиції щодо матеріально-технічного забезпечення, фінансово-господарської діяльності, енергоефективності, навчально-тренувального процесу в закладі тощо; – інші документи, які можуть підтверджувати її професійні та/або моральні якості. Заява про участь у конкурсі та пакет документів подаються особисто (або уповноваженою згідно з довіреністю особою) до конкурсної комісії у визначений строк. Прийом документів здійснюється у Шполянській міській раді об’єднаної територіальної громади Черкаської області з 04.04.2019 по 24.04.2019 до 16.15 год. за адресою: вул. Лозуватська, 59, м. Шпола Черкаська обл., 20603, каб. 36
Дата та місце проведення конкурсного відбору	03.05.2019 року об 11.00 год. в приміщенні Шполянської міської ради (вул. Лозуватська, 59,              м. Шпола, Черкаська обл., 20603)
Етапи проведення  конкурсного відбору	Конкурсний відбір проводиться поетапно: – прийняття документів від осіб, які виявили бажання взяти участь у конкурсі; – перевірка поданих документів на відповідність встановленим законодавством вимогам; – допуск кандидатів до участі в конкурсному відборі; – у разі потреби ознайомлення кандидатів із навчальним закладом, його трудовим колективом та представниками батьківського самоврядування; –  проведення конкурсного відбору: теоретична частина: написання тестів з метою перевірки знань законодавства України у сфері позашкільної освіти спортивного профілю, зокрема Законів України «Про фізичну культуру і спорт», «Про освіту», «Про позашкільну освіту», Положення про дитячу-юнацьку спортивну школу, інших нормативно-правових актів у сфері позашкільної освіти спортивного профілю; практична частина: вивчення конкурсною комісією мотиваційного листа, публічної та відкритої презентації державною мовою перспективного плану розвитку закладу позашкільної освіти спортивного профілю; співбесіда з конкурсною комісією; – визначення переможця конкурсу; – оприлюднення результатів конкурсу.
Критерії оцінювання	Кількість тестових завдань – 20. Тривалість виконання – не більше 20 хвилин. Тестові завдання оцінюються у балах. За кожну правильну відповідь – 1 бал. За результатами тестування результат «зараховано» отримує кандидат, який набрав 50% і більше від максимальної суми балів. Кандидат, який отримав результат «не зараховано» вважається  таким, що не відповідає кваліфікаційним вимогам. Кожен етап конкурсного відбору оцінюється окремо кожним членом конкурсної комісії. Для оцінювання практичної частини використовується п’ятибальна система. Кандидат, який набрав загальну суму балів, що є нижчою 50% від максимальної суми балів, яка може бути виставлена за всі етапи конкурсного відбору, переможцем конкурсу не вважається.
Прізвище, ім’я та по батькові, контакти осіб, які надають додаткову інформацію  з питань проведення конкурсу	Гукало Оксана Петрівна, тел. 0972911889 e-mail: ogukalo@ukr.net
Умови призначення	Трудовий договір (контракт) укладається строком на шість років (строком на два роки – для особи, яка призначається на посаду директора закладу позашкільної освіти спортивного профілю вперше)

 

 

 

Шполянська міська рада об’єднаної територіальної громади

оголошує конкурс на заміщення вакантних посад:

 

– двох провідних спеціалістів фінансового відділу

Вимоги до кандидатів:

– громадянство України;

– вільне володіння державною мовою;

– наявність повної вищої освіти відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста;

– знання нормативно-правових актів у сфері діяльності органів місцевого самоврядування, в галузі ведення бухгалтерського обліку та фінансової звітності;

– стаж роботи за фахом на державній службі на посаді спеціаліста не менше 1 року або стаж роботи в інших сферах управління не менше 3 років;

– володіння основними навиками роботи на комп’ютері з відповідними програмними засобами;

– необхідні професійні ділові якості та знання ділової етики.

 

Для участі у конкурсі необхідно подати такі документи:

– заяву про участь у конкурсі, в якій зазначається про ознайомлення кандидата із встановленими законодавством обмеженнями щодо прийняття на службу в органи місцевого самоврядування та проходження служби;

– заповнену особову картку (форма П-2 ДС) з відповідними додатками;

– дві фотокартки розміром 4 х 6;

– копії документів про освіту;

– декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік за формою та у спосіб, що встановлені Законом України «Про запобігання корупції»;

– копію документа, який посвідчує особу;

– копію військового квитка (для військовослужбовців або військовозобов’язаних);

– копію трудової книжки.

 

Для осіб, які подадуть документи на конкурс, буде проведений письмовий іспит та співбесіда.

Документи приймаються упродовж 30 календарних днів з дня опублікування оголошення про проведення конкурсу (до 21.04.2019) за адресою: м. Шпола, вул. Лозуватська, 59, Шполянська міська рада об’єднаної територіальної громади, кабінет № 36.

 

Внесено зміни до оголошення про проведення конкурсу на посаду директора

дитячо-юнацької спортивної школи Шполянської міської ради об’єднаної територіальної громади Черкаської області.

Прийом документів здійснюється з 21.02.2019 по 20.03.2019 до 16.15 год.

Проведення конкурсного відбору 02.04.2019 (теоретична частина: написання тестів з метою перевірки знань законодавства України у сфері позашкільної освіти спортивного профілю, зокрема Законів України «Про фізичну культуру і спорт», «Про освіту», «Про позашкільну освіту», Положення про дитячу-юнацьку спортивну школу, інших нормативно-правових актів у сфері позашкільної освіти спортивного профілю.  Практична частина: вивчення конкурсною комісією мотиваційного листа, публічної та відкритої презентації державною мовою перспективного плану розвитку закладу позашкільної освіти, співбесіда з конкурсною комісією).

Критерії оцінювання: Кількість тестових завдань – 20. Тривалість виконання – не більше 20 хвилин. Тестові завдання оцінюються у балах. За кожну правильну відповідь – 1 бал. За результатами тестування результат «зараховано» отримує кандидат, який набрав 50% і більше від максимальної кількості балів. Кандидат, який отримав результат «не зараховано» вважається  таким, що не відповідає кваліфікаційним вимогам. Кожен етап конкурсного відбору оцінюється окремо кожним членом конкурсної комісії. Для оцінювання практичної частини використовується п’ятибальна система. Кандидат, який набрав загальну суму балів, що є нижчою 50% від максимальної суми балів, яка може бути виставлена за всі етапи конкурсного відбору, переможцем конкурсу не вважається.

 

Оголошення

про проведення конкурсу на посаду директора

дитячо-юнацької спортивної школи Шполянської міської ради об’єднаної територіальної громади Черкаської області

          Шполянська міська рада об’єднаної територіальної громади Черкаської області оголошує конкурс на посаду директора дитячо-юнацької спортивної школи Шполянської міської ради об’єднаної територіальної громади Черкаської області, яка знаходиться за адресою: вул. Соборна, 11, м. Шпола, Черкаська обл., 20603.

Найменування посади та умови праці	Директор закладу позашкільної освіти   Посадовий оклад, надбавки, доплати та премії встановлюються згідно з контрактом, відповідно до постанов Кабінету Міністрів України: від 30.08.2002 №1298 «Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери», від 19.05.1999 №859  «Про умови і розміри оплати праці керівників підприємств, заснованих на державній, комунальній власності, та об’єднань державних підприємств»; наказу МОН України від 26.09.2005 №557 «Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ»
Кваліфікаційні вимоги до претендентів на посаду директора дитячо-юнацької спортивної школи	Посаду директора дитячо-юнацької спортивної школи може обіймати особа, яка є громадянином України, вільно володіє державною мовою, має вищу освіту за спеціальністю фізична культура і спорт, стаж роботи за фахом не менш як три роки.
Перелік документів, які необхідно подати для участі в конкурсному відборі, та строк їх подання	Особа, яка  претендує на зайняття вакантної посади директора закладу позашкільної освіти, особисто подає такі документи: –      письмову заяву про участь у конкурсі з наданням згоди на обробку персональних даних відповідно до Закону України «Про захист персональних даних»; –       автобіографію та/або резюме (за вибором учасника конкурсу); –      копію документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України; –      копію документа про вищу освіту не нижче ступеня магістра (спеціаліста); –      копію трудової книжки чи інших документів, що підтверджують стаж роботи за фахом не менше трьох років на момент їх подання; –       довідку про відсутність судимості; –       мотиваційний лист, складений у довільній формі; –  перспективний план (програму) розвитку закладу позашкільної освіти, на посаду керівника якого оголошено конкурс, що повинен містити пропозиції щодо матеріально-технічного забезпечення, фінансово-господарської діяльності, енергоефективності, освітнього процесу в закладі освіти тощо; – інші документи, які можуть підтверджувати її професійні та/або моральні якості. Заява про участь у конкурсі та пакет документів подаються особисто (або уповноваженою згідно з довіреністю особою) до конкурсної комісії у визначений строк. Прийом документів здійснюється у Шполянській міській раді об’єднаної територіальної громади Черкаської області з 21.02.2019 по 15.03.2019 до 16.15 год. за адресою: вул. Лозуватська, 59, м. Шпола Черкаська обл., 20603, каб. 36
Дата та місце проведення конкурсного відбору	25.03.2019 року о 15.00 год. в приміщенні Шполянської міської ради (вул. Лозуватська, 59,              м. Шпола, Черкаська обл., 20603)
Етапи проведення  конкурсного відбору	Конкурсний відбір проводиться поетапно: – прийняття документів від осіб, які виявили бажання взяти участь у конкурсі; – перевірка поданих документів на відповідність встановленим законодавством вимогам; – допуск кандидатів до участі в конкурсному відборі; – у разі потреби ознайомлення кандидатів із закладом освіти, його трудовим колективом та представниками батьківського самоврядування; –  проведення конкурсного відбору: вивчення конкурсною комісією мотиваційного листа, перевірка на знання законодавства України у сфері позашкільної освіти, зокрема Закону України «Про освіту», Закону України «Про позашкільну освіту», інших нормативно-правових актів у сфері позашкільної освіти, а також реалізацію завдань позашкільної освіти, публічна  та відкрита презентація державною мовою перспективного плану розвитку закладу освіти; співбесіда з конкурсною комісією; – визначення переможця конкурсу; – оприлюднення результатів конкурсу.
Прізвище, ім’я та по батькові, контакти осіб, які надають додаткову інформацію  з питань проведення конкурсу	Гукало Оксана Петрівна, тел. 0972911889 e-mail: ogukalo@ukr.net
Умови призначення	Трудовий договір (контракт) укладається строком на шість років (строком на два роки – для особи, яка призначається на посаду директора закладу позашкільної освіти вперше)

 

Шполянська міська рада об’єднаної територіальної громади

оголошує конкурс на заміщення вакантних посад:

 

– спеціаліста І категорії відділу з питань земельних відносин;

– спеціаліста І категорії відділу з питань земельних відносин (Лебединський старостинський округ);

Вимоги до кандидатів:

– громадянство України;

– вільне володіння державною мовою;

– наявність освіти відповідного професійного спрямування не нижче ступеня молодшого спеціаліста, молодшого бакалавра або бакалавра;

– знання нормативно-правових актів у сфері діяльності органів місцевого самоврядування, в галузі земельних відносин;

– стаж роботи за фахом на державній службі на посаді спеціаліста не менше 1 року або стаж роботи в інших сферах управління не менше 3 років;

– володіння основними навиками роботи на комп’ютері з відповідними програмними засобами;

– необхідні професійні ділові якості та знання ділової етики.

 

– провідного спеціаліста фінансового відділу

Вимоги до кандидатів:

– громадянство України,

– вільне володіння державною мовою,

– наявність освіти відповідного професійного спрямування не нижче ступеня молодшого спеціаліста, молодшого бакалавра або бакалавра;

– знання чинного законодавства з питань місцевого самоврядування, інших нормативно – правових актів щодо ведення бухгалтерського обліку,

– стаж роботи за фахом в органах місцевого самоврядування або на державній службі не менше 1 року, або стаж роботи в інших сферах управління не менше 3 років.

– володіння основними навиками роботи на комп’ютері з відповідними програмними засобами;

– необхідні професійні ділові якості та знання ділової етики.

 

Для участі у конкурсі необхідно подати такі документи:

– заяву про участь у конкурсі, в якій зазначається про ознайомлення кандидата із встановленими законодавством обмеженнями щодо прийняття на службу в органи місцевого самоврядування та проходження служби;

– заповнену особову картку (форма П-2 ДС) з відповідними додатками;

– дві фотокартки розміром 4 х 6;

– копії документів про освіту;

– декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік за формою та у спосіб, що встановлені Законом України «Про запобігання корупції»;

– копію документа, який посвідчує особу;

– копію військового квитка (для військовослужбовців або військовозобов’язаних);

 

Для осіб, які подадуть документи на конкурс, буде проведений письмовий іспит та співбесіда.

 

Документи приймаються упродовж 30 календарних днів з дня опублікування оголошення про проведення конкурсу (до 18.03.2019) за адресою: м. Шпола, вул. Лозуватська, 59, Шполянська міська рада об’єднаної територіальної громади, кабінет № 36.

 

 

Вакансія

Комунальний заклад «Центр культури та дозвілля» Шполянської міської ради об’єднаної територіальної громади оголошує конкурс на заміщення вакантної посади художнього керівника

Особи, які бажають взяти участь у конкурсі повинні мати:

• наявність громадянства України;
• вищу освіту відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста (стаж професійної творчої роботи);
• вільне володіння державною мовою;

• уміння координувати роботу творчих підрозділів щодо проведення художніх заходів, здійснювати керівництво щодо розробки та постановки сценаріїв проведення великих масових художніх заходів (театралізованих видовищ і свят, народних гулянь, жанрових свят тощо), організовувати вивчення та обмін досвідом роботи колективів народної творчості, їх огляди, фестивалі, виступи, вживати заходів щодо удосконалення творчої майстерності виконавців.

Необхідні документи: заява про участь у конкурсі, заява з наданням згоди на обробку персональних даних, особовий листок з обліку кадрів з фотографією, автобіографія, копія паспорта, копії документів про вищу освіту та трудову діяльність, копія військового квитка (за наявності).

Документи приймаються протягом 20 днів з дня публікування (до 24 лютого2019 року) за адресою: вул. Соборна, 2, м. Шпола, 20603 (Кіноконцертний комплекс «Космос»)

Контакти: тел. 5-30-73, (067) 8713439, E-mail: shpola_centr_culturi@ukr.net

 

 

Оголошення

про проведення конкурсу

 на заміщення вакантної посади директора

 комунального закладу «Шполянський центр еколого-натуралістичної творчості учнівської молоді» Шполянської міської ради об’єднаної територіальної громади Черкаської області

          Шполянська міська рада об’єднаної територіальної громади Черкаської області оголошує конкурс на заміщення  вакантної посади директора комунального закладу «Шполянський центр еколого-натуралістичної творчості учнівської молоді» Шполянської міської ради об’єднаної територіальної громади Черкаської області, яка знаходиться за адресою: вул. Таранця, 22, м. Шпола, Черкаська обл., 20603.

Найменування посади та умови праці	Директор закладу позашкільної освіти   Посадовий оклад, надбавки, доплати та премії встановлюються згідно з контрактом, відповідно до постанов Кабінету Міністрів України: від 30.08.2002 №1298 «Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери», від 19.05.1999 №859  «Про умови і розміри оплати праці керівників підприємств, заснованих на державній, комунальній власності, та об’єднань державних підприємств»; наказу МОН України від 26.09.2005 №557 «Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ»
Кваліфікаційні вимоги до претендентів на посаду директора закладу позашкільної освіти	Посаду директора закладу позашкільної освіти може обіймати особа, яка є громадянином України, вільно володіє державною мовою, має вищу освіту не нижче ступеня магістра (спеціаліста) та стаж педагогічної роботи не менше трьох років, а також організаторські здібності, фізичний та психологічний стан якої не перешкоджає виконанню професійних обов’язків
Перелік документів, які необхідно подати для участі в конкурсному відборі, та строк їх подання	Особа, яка  претендує на зайняття вакантної посади директора закладу позашкільної освіти, особисто подає такі документи: –      письмову заяву про участь у конкурсі з наданням згоди на обробку персональних даних відповідно до Закону України «Про захист персональних даних»; –       автобіографію та/або резюме (за вибором учасника конкурсу); –      копію документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України; –      копію документа про вищу освіту не нижче ступеня магістра (спеціаліста); –      копію трудової книжки чи інших документів, що підтверджують стаж педагогічної діяльності не менше трьох років на момент їх подання; –       довідку про відсутність судимості; –       мотиваційний лист, складений у довільній формі; –  перспективний план (програму) розвитку закладу позашкільної освіти, на посаду керівника якого оголошено конкурс, що повинен містити пропозиції щодо матеріально-технічного забезпечення, фінансово-господарської діяльності, енергоефективності, освітнього процесу в закладі освіти тощо; – інші документи, які можуть підтверджувати її професійні та/або моральні якості. Заява про участь у конкурсі та пакет документів подаються особисто (або уповноваженою згідно з довіреністю особою) до конкурсної комісії у визначений строк. Прийом документів здійснюється у Шполянській міській раді об’єднаної територіальної громади Черкаської області з 18.01.2019 по 08.02.2019 до 16.15 год. за адресою: вул. Лозуватська, 59, м. Шпола Черкаська обл., 20603, каб. 36
Дата та місце проведення конкурсного відбору	15.02.2019 року о 15.00 год. в приміщенні Шполянської міської ради (вул. Лозуватська, 59,              м. Шпола, Черкаська обл., 20603)
Етапи проведення  конкурсного відбору	Конкурсний відбір проводиться поетапно: – прийняття документів від осіб, які виявили бажання взяти участь у конкурсі; – перевірка поданих документів на відповідність встановленим законодавством вимогам; – допуск кандидатів до участі в конкурсному відборі; – у разі потреби ознайомлення кандидатів із закладом освіти, його трудовим колективом та представниками батьківського самоврядування; –  проведення конкурсного відбору: вивчення конкурсною комісією мотиваційного листа, перевірка на знання законодавства України у сфері позашкільної освіти, зокрема Закону України «Про освіту», Закону України «Про позашкільну освіту», інших нормативно-правових актів у сфері позашкільної освіти, а також реалізацію завдань позашкільної освіти, публічна  та відкрита презентація державною мовою перспективного плану розвитку закладу освіти; співбесіда з конкурсною комісією; – визначення переможця конкурсу; – оприлюднення результатів конкурсу.
Прізвище, ім’я та по батькові, контакти осіб, які надають додаткову інформацію  з питань проведення конкурсу	Гукало Оксана Петрівна, тел. 0972911889 e-mail: ogukalo@ukr.net
Умови призначення	Трудовий договір (контракт) укладається строком на шість років (строком на два роки – для особи, яка призначається на посаду директора закладу загальної середньої освіти вперше)

 

 

 

 

 

«Оголошується конкурс на заміщення вакантної посади спеціаліста з питань формування та ведення реєстру територіальної громади відділу організації надання адміністративних послуг Шполянської міської ради об’єднаної територіальної громади»

 

Особи, які бажають взяти участь у конкурсі повинні мати:

• наявність громадянства України;
• вищу освіту відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста;
• вільне володіння державною мовою;
• уміння готувати аналітичні довідки, інформаційні матеріали для ЗМІ, володіння основами діловодства, знаннями відповідних комп’ютерних програм та досконале володіння навиками роботи на персональному комп’ютері;
• стаж роботи за фахом на державній службі або в органах місцевого самоврядування спеціаліста не менше 1 року, або стаж роботи за фахом в інших сферах управління не менше 3 років.

 

Потрібні документи:

• заява на ім’я голови конкурсної комісії;
•  заповнену особову картку (форма П-2 ДС) з відповідними додатками;
• копія документа про освіту;
• копія паспорту 1,2,11 сторінок, ідентифікаційний код;
• 2 фотокартки 4 х 6 см;
• копія трудової книжки;

• копію військового квитка (для військовослужбовців або військовозобов’язаних);

• е-декларація про майновий стан і доходи за 2018 рік.

Документи подаються протягом місяця з дня опублікування даного оголошення (до 04.02.2019).

Для осіб, які подадуть документи на конкурс, буде проведений письмовий іспит та співбесіда.

За довідками звертатися: м. Шпола, вул. Лозуватська, 59, Шполянська міська рада об’єднаної територіальної громади, кабінет №36»

 

 

Оголошення

про проведення конкурсу

 на заміщення вакантної посади

директора  Лебединського  навчально-виховного комплексу «Заклад дошкільної освіти -загальноосвітня школа І-ІІІ ступенів №1»   

Шполянської міської ради об’єднаної територіальної громади Черкаської області

          Шполянська міська рада об’єднаної територіальної громади Черкаської області оголошує конкурс на заміщення вакантної посади директора Лебединського  навчально-виховного комплексу «Заклад дошкільної освіти – загальноосвітня школа І-ІІІ ступенів №1» Шполянської міської ради об’єднаної територіальної громади Черкаської області, яка знаходиться за адресою: вул. Кравченка, 50, с. Лебедин, Шполянський район, Черкаська обл., 20635.

Найменування посади та умови праці	Директор закладу загальної середньої освіти   Посадовий оклад, надбавки, доплати та премії встановлюються згідно з контрактом, відповідно до постанов Кабінету Міністрів України: від 30.08.2002 №1298 «Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери», наказу МОН України від 26.09.2005 №557 «Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ»
Кваліфікаційні вимоги до претендентів на посаду директора закладу загальної середньої освіти	Посаду директора закладу загальної середньої освіти може обіймати особа, яка є громадянином України, вільно володіє державною мовою, має вищу освіту не нижче ступеня магістра (спеціаліста) та стаж педагогічної роботи не менше трьох років, а також організаторські здібності, фізичний та психологічний стан якої не перешкоджає виконанню професійних обов’язків
Перелік документів, які необхідно подати для участі в конкурсному відборі, та строк їх подання	Особа, яка  претендує на зайняття вакантної посади директора закладу загальної середньої освіти, особисто подає такі документи: –      письмову заяву про участь у конкурсі з наданням згоди на обробку персональних даних відповідно до Закону України «Про захист персональних даних»; –       автобіографію та/або резюме (за вибором учасника конкурсу); –      копію документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України; –      копію документа про вищу освіту не нижче ступеня магістра (спеціаліста); –      копію трудової книжки чи інших документів, що підтверджують стаж педагогічної діяльності не менше трьох років на момент їх подання; –       довідку про відсутність судимості; –       мотиваційний лист, складений у довільній формі; –  перспективний план (програму) розвитку закладу загальної середньої освіти, на посаду керівника якого оголошено конкурс, що повинен містити пропозиції щодо матеріально-технічного забезпечення, фінансово-господарської діяльності, енергоефективності, освітнього процесу в закладі освіти тощо; – інші документи, які можуть підтверджувати її професійні та/або моральні якості. Заява про участь у конкурсі та пакет документів подаються особисто (або уповноваженою згідно з довіреністю особою) до конкурсної комісії у визначений строк. Прийом документів здійснюється у Шполянській міській ради об’єднаної територіальної громади Черкаської області з 03.01.2019 по 23.01.2019 до 17.15 год. за адресою: вул. Лозуватська, 59, м. Шпола Черкаська обл., 20603, каб. 36
Дата та місце проведення конкурсного відбору	31.01.2019 року о 14.00 год. в приміщенні Шполянської міської ради (вул. Лозуватська, 59,              м. Шпола, Черкаська обл., 20603)
Етапи проведення  конкурсного відбору	Конкурсний відбір проводиться поетапно: – прийняття документів від осіб, які виявили бажання взяти участь у конкурсі; – перевірка поданих документів на відповідність встановленим законодавством вимогам; – допуск кандидатів до участі в конкурсному відборі; – у разі потреби ознайомлення кандидатів із закладом освіти, його трудовим колективом та представниками батьківського самоврядування; –  проведення конкурсного відбору: вивчення конкурсною комісією  мотиваційного листа, перевірка на знання законодавства України у сфері загальної середньої освіти, зокрема Законів України «Про освіту», «Про загальну середню освіту», «Про дошкільну освіту», інших нормативно-правових актів у сфері загальної середньої освіти, а також Концепції реалізації державної політики у сфері реформування загальної середньої освіти «Нова українська школа» на період до 2029 року, схваленої розпорядженням Кабінету Міністрів України від 14 грудня 2016 року № 988-р; публічна  та відкрита презентація державною мовою перспективного плану розвитку закладу освіти; співбесіда з конкурсною комісією; – визначення переможця конкурсу; – оприлюднення результатів конкурсу.
Прізвище, ім’я та по батькові, контакти осіб, які надають додаткову інформацію  з питань проведення конкурсу	Гукало Оксана Петрівна, тел. 0972911889 e-mail: ogukalo@ukr.net
Умови призначення	Трудовий договір (контракт) укладається строком на шість років (строком на два роки – для особи, яка призначається на посаду директора закладу загальної середньої освіти вперше)

 

 

Оголошення про конкурс

 

Шполянська міська рада об’єднаної територіальної громади оголошує конкурси на заміщення вакантних посад:

• провідного спеціаліста загального відділу (діяльність на території Іскренського старостинського округу)

Вимоги до кандидатів:

– громадянство України;

– вільне володіння державною мовою;

– наявність освіти не нижче ступеня молодшого спеціаліста, молодшого бакалавра або бакалавра;

– стаж роботи за фахом в органах місцевого самоврядування або на державній службі не менше 1 року, або стаж роботи в інших сферах управління не менше 3 років;

– знання нормативно-правових актів у сфері діяльності органів місцевого самоврядування, в галузі діловодства,

– володіння основними навиками роботи на комп’ютері;

– необхідні професійні ділові якості та знання ділової етики.

 

• спеціаліста І категорії відділу з питань земельних відносин

Вимоги до кандидатів:

– громадянство України;

– вільне володіння державною мовою;

– наявність освіти не нижче ступеня молодшого спеціаліста, молодшого бакалавра або бакалавра;

– стаж роботи за фахом в органах місцевого самоврядування або на державній службі не менше 1 року, або стаж роботи в інших сферах управління не менше 3 років;

– знання нормативно-правових актів у сфері діяльності органів місцевого самоврядування, роботи у галузі земельних відносин;

– володіння основними навиками роботи на комп’ютері;

– необхідні професійні ділові якості та знання ділової етики.

 

– спеціаліста ІІ категорії відділу містобудування, архітектури, будівництва, житлово-комунального господарства та цивільного захисту населення

Вимоги до кандидатів:

– громадянство України;

– вільне володіння державною мовою;

– наявність освіти не нижче ступеня молодшого спеціаліста, молодшого бакалавра або бакалавра;

– стаж роботи за фахом в органах місцевого самоврядування або на державній службі не менше 1 року, або стаж роботи в інших сферах управління не менше 3 років;

– знання нормативно-правових актів у сфері діяльності органів місцевого самоврядування, в галузі цивільного захисту та веденні військового обліку;

– володіння основними навиками роботи на комп’ютері;

– необхідні професійні ділові якості та знання ділової етики.

 

Для участі у конкурсі необхідно подати такі документи:

– заяву про участь у конкурсі, в якій зазначається про ознайомлення заявника із встановленими законодавством обмеженнями щодо прийняття на службу в органи місцевого самоврядування та проходження служби;

– заповнену особову картку (форма П-2 ДС) з відповідними додатками;

– дві фотокартки розміром 4 х 6;

– копії документів про освіту;

– декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік за формою та у спосіб, що встановлені Законом України «Про запобігання корупції»;

– копію документа, який посвідчує особу;

– копію військового квитка (для військовослужбовців або військовозобов’язаних);

– копію трудової книжки.

 

Для осіб, які подадуть документи на конкурс, буде проведений письмовий іспит та співбесіда.

Документи приймаються упродовж 30 календарних днів з дня опублікування оголошення про проведення конкурсу (до 15.01.2019) за адресою: м. Шпола, вул. Лозуватська, 59, Шполянська міська рада об’єднаної територіальної громади, кабінет № 36.

 

Оголошення про конкурс

Шполянська міська рада об’єднаної територіальної громади

оголошує конкурс на заміщення вакантної посади

провідного спеціаліста фінансового відділу Шполянської міської ради об’єднаної територіальної громади

Вимоги до кандидатів:

– громадянство України;

– наявність повної вищої освіти відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста;

– стаж роботи за фахом на службі в органах місцевого самоврядування або державній службі на посаді спеціаліста не менше 1 року чи стаж роботи за фахом не менше 3 років;

– знання нормативно-правових актів у сфері діяльності органів місцевого самоврядування, в галузі ведення бухгалтерського обліку та фінансової звітності;

– вільне володіння державною мовою;

– володіння основними навиками роботи на комп’ютері з відповідними програмними засобами;

– необхідні професійні ділові якості та знання ділової етики.

 

Для участі у конкурсі необхідно подати такі документи:

– заяву про участь у конкурсі, в якій зазначається про ознайомлення заявника із встановленими законодавством обмеженнями щодо прийняття на службу в органи місцевого самоврядування та проходження служби;

– заповнену особову картку (форма П-2 ДС) з відповідними додатками;

– дві фотокартки розміром 4 х 6;

– копії документів про освіту;

– декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік за формою та у спосіб, що встановлені Законом України «Про запобігання корупції»;

– копію документа, який посвідчує особу;

– копію військового квитка (для військовослужбовців або військовозобов’язаних);

– копію трудової книжки.

 

Для осіб, які подадуть документи на конкурс, буде проведений письмовий іспит та співбесіда.

Документи приймаються упродовж 30 календарних днів з дня опублікування оголошення про проведення конкурсу (до 03.01.2019) за адресою: м. Шпола, вул. Лозуватська, 59, Шполянська міська рада об’єднаної територіальної громади, кабінет № 36.

 

Оголошення про конкурс

Шполянська міська рада об’єднаної територіальної громади

оголошує конкурс на заміщення вакантної посади

 

спеціаліста І категорії відділу освіти Шполянської міської ради об’єднаної територіальної громади

Вимоги до кандидатів:

– громадянство України;

– наявність повної вищої освіти відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста;

– стаж роботи за фахом на службі в органах місцевого самоврядування або державній службі на посаді спеціаліста не менше 1 року чи стаж роботи за фахом не менше 3 років;

– знання нормативно-правових актів у сфері діяльності органів місцевого самоврядування, в галузі освіти;

– вільне володіння державною мовою;

– володіння основними навиками роботи на комп’ютері з відповідними програмними засобами;

– необхідні професійні ділові якості та знання ділової етики.

 

Для участі у конкурсі необхідно подати такі документи:

– заяву про участь у конкурсі, в якій зазначається про ознайомлення заявника із встановленими законодавством обмеженнями щодо прийняття на службу в органи місцевого самоврядування та проходження служби;

– заповнену особову картку (форма П-2 ДС) з відповідними додатками;

– дві фотокартки розміром 4 х 6;

– копії документів про освіту;

– декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік за формою та у спосіб, що встановлені Законом України «Про запобігання корупції»;

– копію документа, який посвідчує особу;

– копію військового квитка (для військовослужбовців або військовозобов’язаних).

 

Для осіб, які подадуть документи на конкурс, буде проведений письмовий іспит та співбесіда.

Документи приймаються упродовж 30 календарних днів з дня опублікування оголошення про проведення конкурсу (до 28.12.2018) за адресою: м. Шпола, вул. Лозуватська, 59, Шполянська міська рада об’єднаної територіальної громади, кабінет № 36.

 

Оголошення

про проведення конкурсу

 на заміщення вакантної посади

директора  закладу дошкільної освіти №5 «Калинка»  

Шполянської міської ради об’єднаної територіальної громади Черкаської області

          Шполянська міська рада об’єднаної територіальної громади Черкаської області оголошує конкурс на заміщення  вакантної посади директора закладу дошкільної освіти №5 «Калинка» Шполянської міської ради об’єднаної територіальної громади Черкаської області, яка знаходиться за адресою: вул. Лебединська, 46а, м. Шпола, Черкаська обл., 20603.

Найменування посади та умови праці	Директор закладу дошкільної освіти   Посадовий оклад, надбавки, доплати та премії встановлюються згідно з контрактом, відповідно до постанов Кабінету Міністрів України: від 30.08.2002 №1298 «Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери», від 19.05.1999 №859  «Про умови і розміри оплати праці керівників підприємств, заснованих на державній, комунальній власності, та об’єднань державних підприємств»; наказу МОН України від 26.09.2005 №557 «Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ»
Кваліфікаційні вимоги до претендентів на посаду директора закладу дошкільної освіти	Посаду директора закладу дошкільний освіти може обіймати особа, яка є громадянином України, вільно володіє державною мовою, має вищу освіту не нижче ступеня магістра та стаж педагогічної роботи не менше трьох років, а також організаторські здібності, фізичний та психологічний стан якої не перешкоджає виконанню професійних обов’язків
Перелік документів, які необхідно подати для участі в конкурсному відборі, та строк їх подання	Особа, яка  претендує на зайняття вакантної посади директора закладу дошкільної освіти, особисто подає такі документи: –      письмову заяву про участь у конкурсі з наданням згоди на обробку персональних даних відповідно до Закону України «Про захист персональних даних»; –       автобіографію та/або резюме (за вибором учасника конкурсу); –      копію документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України; –      копію документа про вищу освіту не нижче ступеня магістра (спеціаліста); –      копію трудової книжки чи інших документів, що підтверджують стаж педагогічної діяльності не менше трьох років на момент їх подання; –       довідку про відсутність судимості; –       мотиваційний лист, складений у довільній формі; –  перспективний план (програму) розвитку закладу дошкільної освіти, на посаду керівника якого оголошено конкурс, що повинен містити пропозиції щодо матеріально-технічного забезпечення, фінансово-господарської діяльності, енергоефективності, освітнього процесу в закладі освіти тощо; – інші документи, які можуть підтверджувати її професійні та/або моральні якості. Заява про участь у конкурсі та пакет документів подаються особисто (або уповноваженою згідно з довіреністю особою) до конкурсної комісії у визначений строк. Прийом документів здійснюється у Шполянській міській раді об’єднаної територіальної громади Черкаської області з 29.11.2018 по 19.12.2018 до 16.15 год. за адресою: вул. Лозуватська, 59, м. Шпола Черкаська обл., 20603, каб. 36
Дата та місце проведення конкурсного відбору	29.12.2018 року о 10.00 год. в приміщенні Шполянської міської ради (вул. Лозуватська, 59,              м. Шпола, Черкаська обл., 20603)
Етапи проведення  конкурсного відбору	Конкурсний відбір проводиться поетапно: – прийняття документів від осіб, які виявили бажання взяти участь у конкурсі; – перевірка поданих документів на відповідність встановленим законодавством вимогам; – допуск кандидатів до участі в конкурсному відборі; – у разі потреби ознайомлення кандидатів із закладом освіти, його трудовим колективом та представниками батьківського самоврядування; –  проведення конкурсного відбору: вивчення конкурсною комісією  мотиваційного листа, перевірка на знання законодавства України у сфері дошкільної освіти, зокрема Закону України «Про освіту», Закону України «Про дошкільну освіту», інших нормативно-правових актів у сфері дошкільної освіти, а також реалізацію завдань дошкільної освіти, визначених Базовим компонентом дошкільної освіти, публічна  та відкрита презентація державною мовою перспективного плану розвитку закладу освіти; співбесіда з конкурсною комісією; – визначення переможця конкурсу; – оприлюднення результатів конкурсу.
Прізвище, ім’я та по батькові, контакти осіб, які надають додаткову інформацію  з питань проведення конкурсу	Гукало Оксана Петрівна, тел. 0972911889 e-mail: ogukalo@ukr.net
Умови призначення	Трудовий договір (контракт) укладається строком на шість років (строком на два роки – для особи, яка призначається на посаду директора закладу загальної середньої освіти вперше)

 

 

 

 

Шполянська міська рада об’єднаної територіальної громади

оголошує конкурс на заміщення вакантних посад:

 

– державного реєстратора відділу організації надання адміністративних послуг Шполянської міської ради об’єднаної територіальної громади

Вимоги до кандидатів:

– громадянство України;

– вільне володіння державною мовою;

– наявність повної вищої освіти за спеціальністю правознавство;

– стаж роботи за фахом на державній службі на посаді не нижче провідного спеціаліста не менше 1 року або стаж роботи за фахом в інших сферах управління не менше 3 років;

– знання нормативно-правових актів у сфері діяльності органів місцевого самоврядування, в галузі державної реєстрації речових прав на нерухоме майно та їх обтяжень;

– володіння основними навиками роботи на комп’ютері з відповідними програмними засобами;

– необхідні професійні ділові якості та знання ділової етики.

 

– спеціаліста І категорії служби у справах дітей Шполянської міської ради об’єднаної територіальної громади

Вимоги до кандидатів:

• наявність громадянства України;
• освіта відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста, бакалавра, молодшого спеціаліста;
• вільне володіння державною мовою;
• уміння готувати аналітичні довідки, інформаційні матеріали для ЗМІ, володіння основами діловодства, знаннями відповідних комп’ютерних програм та досконале володіння навиками роботи на персональному комп’ютері;
• стаж роботи на державній службі або в органах місцевого самоврядування спеціаліста не менше 1 року, або стаж роботи за фахом в інших сферах управління не менше 3 років;
• необхідні професійні ділові якості та знання ділової етики.

 

– спеціаліста ІІ категорії відділу містобудування, архітектури, будівництва, житлово-комунального господарства та цивільного захисту населення  Шполянської міської ради об’єднаної територіальної громади

Вимоги до кандидатів:

• наявність громадянства України;
• освіта відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста, бакалавра, молодшого спеціаліста;
• вільне володіння державною мовою;
• уміння готувати аналітичні довідки, інформаційні матеріали для ЗМІ, володіння основами діловодства, знаннями відповідних комп’ютерних програм та досконале володіння навиками роботи на персональному комп’ютері;
• стаж роботи на державній службі або в органах місцевого самоврядування спеціаліста не менше 1 року, або стаж роботи за фахом в інших сферах управління не менше 3 років;
• необхідні професійні ділові якості та знання ділової етики.

 

Для участі у конкурсі необхідно подати такі документи:

– заяву про участь у конкурсі, в якій зазначається про ознайомлення кандидата із встановленими законодавством обмеженнями щодо прийняття на службу в органи місцевого самоврядування та проходження служби;

– заповнену особову картку (форма П-2 ДС) з відповідними додатками;

– дві фотокартки розміром 4 х 6;

– копії документів про освіту;

– копію документа,  який посвідчує особу;

– копію військового квитка (для військовослужбовців або військовозобов’язаних);

– копію трудової книжки;

– декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік за формою та у спосіб, що встановлені Законом України «Про запобігання корупції»;

Для осіб, які подадуть документи на конкурс, буде проведений письмовий іспит та співбесіда.

 

Документи приймаються упродовж 30 календарних днів з дня опублікування оголошення про проведення конкурсу (до 07.12.2018) за адресою: м. Шпола, вул. Лозуватська, 59, Шполянська міська рада об’єднаної територіальної громади, кабінет № 36.

 

Шполянська міська рада об’єднаної територіальної громади оголошує конкурс на заміщення вакантних посад:

 

– державного реєстратора відділу організації надання адміністративних послуг Шполянської міської ради об’єднаної територіальної громади

Вимоги до кандидатів:

– громадянство України;

– вільне володіння державною мовою;

– наявність повної вищої освіти за спеціальністю правознавство;

– стаж роботи за фахом на державній службі на посаді не нижче провідного спеціаліста не менше 1 року або стаж роботи в інших сферах управління не менше 3 років;

– знання нормативно-правових актів у сфері діяльності органів місцевого самоврядування, в галузі державної реєстрації речових прав на нерухоме майно та їх обтяжень;

– володіння основними навиками роботи на комп’ютері з відповідними програмними засобами;

– необхідні професійні ділові якості та знання ділової етики.

 

– спеціаліста І категорії відділу освіти, у справах сім’ї, молоді та спорту, культури та туризму Шполянської міської ради об’єднаної територіальної громади

Вимоги до кандидатів:

– громадянство України;

– вільне володіння державною мовою;

– наявність повної вищої освіти відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста;

– стаж роботи за фахом на службі в органах місцевого самоврядування або державній службі на посаді спеціаліста не менше 1 року чи стаж роботи за фахом не менше 3 років;

– знання нормативно-правових актів у сфері діяльності органів місцевого самоврядування, в галузі освіти;

– володіння основними навиками роботи на комп’ютері з відповідними програмними засобами;

– необхідні професійні ділові якості та знання ділової етики.

 

– провідного спеціаліста фінансового відділу Шполянської міської ради об’єднаної територіальної громади.

Вимоги до кандидатів:

– громадянство України,

– вільне володіння державною мовою,

– наявність вищої освіти відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста;

– знання чинного законодавства з питань місцевого самоврядування, інших нормативно – правових актів щодо ведення бухгалтерського обліку,

– стаж роботи за фахом в органах місцевого самоврядування або на державній службі не менше 1 року, або стаж роботи в інших сферах управління не менше 3 років.

 

– провідного спеціаліста загального відділу Шполянської міської ради об’єднаної територіальної громади (діяльність на території Лебединського старостинського округу).

Вимоги до кандидатів:

– громадянство України,

– вільне володіння державною мовою,

– наявність освіти не нижче ступеня молодшого спеціаліста, молодшого бакалавра або бакалавра,

– стаж роботи за фахом в органах місцевого самоврядування не менше 1 року або стаж роботи в інших сферах управління не менше 3 років,

– знання нормативно-правових актів у сфері діяльності органів місцевого самоврядування, в галузі діловодства,

– володіння основними навиками роботи на комп’ютері.

 

– провідного спеціаліста загального відділу Шполянської міської ради об’єднаної територіальної громади (діяльність на території Капустинського старостинського округу).

Вимоги до кандидатів:

– громадянство України,

– вільне володіння державною мовою, наявність освіти не нижче ступеня молодшого спеціаліста, молодшого бакалавра або бакалавра,

– стаж роботи за фахом в органах місцевого самоврядування не менше 1 року або стаж роботи в інших сферах управління не менше 3 років,

– знання нормативно-правових актів у сфері діяльності органів місцевого самоврядування, в галузі діловодства,

– володіння основними навиками роботи на комп’ютері.

 

Для участі у конкурсі необхідно подати такі документи:

– заяву про участь у конкурсі, в якій зазначається про ознайомлення кандидата із встановленими законодавством обмеженнями щодо прийняття на службу в органи місцевого самоврядування та проходження служби;

– заповнену особову картку (форма П-2 ДС) з відповідними додатками;

– дві фотокартки розміром 4 х 6;

– копії документів про освіту;

– декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік за формою та у спосіб, що встановлені Законом України «Про запобігання корупції»;

– копію документа, який посвідчує особу;

– копію військового квитка (для військовослужбовців або військовозобов’язаних);

– копію трудової книжки.

Для осіб, які подадуть документи на конкурс, буде проведений письмовий іспит та співбесіда.

Документи приймаються упродовж 30 календарних днів з дня опублікування оголошення про проведення конкурсу (до 05.11.2018) за адресою: м. Шпола, вул. Лозуватська, 59, Шполянська міська рада об’єднаної територіальної громади, кабінет № 36.

 

Шполянська міська рада об’єднаної територіальної громади оголошує конкурс на заміщення вакантної посади спеціаліста І категорії фінансового відділу Шполянської міської ради об’єднаної територіальної громади

Особи, які бажають взяти участь у конкурсі повинні мати:

• наявність громадянства України;
• вищу освіту відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста;
• вільне володіння державною мовою;

• знання чинного законодавства з питань місцевого самоврядування, ведення бухгалтерського обліку та фінансової звітності відповідно до національних стандартів (положень), а також інших нормативно – правових актів щодо ведення бухгалтерського обліку.

• володіння основами діловодства, знаннями відповідних комп’ютерних програм та досконале володіння навиками роботи на персональному комп’ютері;
• стаж роботи за фахом на державній службі або в органах місцевого амоврядування спеціаліста не менше 1 року, або стаж роботи за фахом в інших сферах економічної, бухгалтерської справи не менше 3 років.

Потрібні документи:

• заява на ім’я голови конкурсної комісії Шполянської міської ради об’єднаної територіальної громади;
• особистий листок обліку кадрів;
• автобіографія;
• документ про освіту;
• ксерокопія паспорту 1,2,11 сторінок, ідентифікаційний код;
• фотокартку 4 х 6 см;
• е-декларація про майновий стан і доходи за 2017 рік.

Документи подаються протягом 30 календарних днів (до 06.10.2018).

Для осіб, які подадуть документи на конкурс, буде проведений письмовий іспит та співбесіда.

За довідками звертатися: м. Шпола, вул. Лозуватська, 59, Шполянська міська рада об’єднаної територіальної громади, кабінет № 36, тел. +380972911889.

 

Шполянська міська рада об’єднаної територіальної громади оголошує конкурс на заміщення вакантної посади спеціаліста І категорії фінансового відділу

Особи, які бажають взяти участь у конкурсі повинні мати:

• наявність громадянства України;
• вищу освіту відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста;
• вільне володіння державною мовою;

• Знання чинного законодавства з питань місцевого самоврядування, ведення бухгалтерського обліку та фінансової звітності відповідно до національних стандартів (положень), а також інших нормативно – правових актів щодо ведення бухгалтерського обліку.

• володіння основами діловодства, знаннями відповідних комп’ютерних програм та досконале володіння навиками роботи на персональному комп’ютері;
• стаж роботи за фахом на державній службі або в органах місцевого амоврядування спеціаліста не менше 1 року, або стаж роботи за фахом в інших сферах економічної, бухгалтерської справи не менше 3 років.

Потрібні документи:

• заява на ім’я голови конкурсної комісії Шполянської міської ради об’єднаної територіальної громади;
• особистий листок обліку кадрів;
• автобіографія;
• документ про освіту;
• ксерокопія паспорту 1,2,11 сторінок, ідентифікаційний код;
• фотокартку 4 х 6 см;
• е-декларація про майновий стан і доходи за 2017 рік.

Документи подаються протягом 30 календарних днів – до 07.09.2018.

Для осіб, які подадуть документи на конкурс, буде проведений письмовий іспит та співбесіда.

За довідками звертатися: м. Шпола, вул. Лозуватська, 59, Шполянська міська рада об’єднаної територіальної громади, кабінет № 36, тел. +380972911889.

 

 

Шполянська міська рада об’єднаної територіальної громади оголошує конкурс на заміщення вакантних посад:

провідного спеціаліста служби у справах дітей Шполянської міської ради об’єднаної територіальної громади

та спеціаліста І категорії служби у справах дітей Шполянської міської ради об’єднаної територіальної громади

 

Особи, які бажають взяти участь у конкурсі повинні мати:

• наявність громадянства України;
• вищу освіту відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста;
• вільне володіння державною мовою;
• уміння готувати аналітичні довідки, інформаційні матеріали для ЗМІ, володіння основами діловодства, знаннями відповідних комп’ютерних програм та досконале володіння навиками роботи на персональному комп’ютері;
• стаж роботи на державній службі або в органах місцевого самоврядування спеціаліста не менше 1 року, або стаж роботи за фахом в інших сферах управління не менше 3 років.

Потрібні документи:

• заява на ім’я голови конкурсної комісії Шполянської міської ради ОТГ;
•  заповнену особову картку (форма П-2 ДС) з відповідними додатками;
• копія документа про освіту;
• копія паспорту 1,2,11 сторінок, ідентифікаційний код;
• 2 фотокартки 4 х 6 см;
• копія трудової книжки;

• копію військового квитка (для військовослужбовців або військовозобов’язаних);

• е-декларація про майновий стан і доходи за 2017 рік.

 

Документи подаються протягом 30 календарних днів (до 03.08.2018).

Для осіб, які подадуть документи на конкурс, буде проведений письмовий іспит та співбесіда.

За довідками звертатися: м. Шпола, вул. Лозуватська, 59, Шполянська міська рада об’єднаної територіальної громади, кабінет №36, тел. +380972911889.

 

 

У Шполянську міську раду об’єднаної територіальної громади потрібен на постійну роботу директор комунального закладу «Публічна бібліотека імені А. Кримського»

 

Загальні вимоги:

• повна вища освіта за освітньо-кваліфікаційним рівнем спеціаліста або магістра (культурно-мистецького напрямку);
• досвід роботи у сфері культури не менше двох років та на керівних посадах не менше одного року;
• вільне володіння державною мовою;
• здатність за своїми діловими і моральними якостями, освітнім і професійним рівнем виконувати відповідні посадові обов’язки.

 

За довідками звертатися: м. Шпола, вул. Лозуватська, 59, Шполянська міська рада об’єднаної територіальної громади, кабінет №36, тел. +380972911889.

 

 

Шполянська міська рада об’єднаної територіальної громади оголошує конкурс на заміщення вакантної посади спеціаліста відділу земельних відносин та комунальної власності Шполянської міської ради об’єднаної територіальної громади

 

Особи, які бажають взяти участь у конкурсі повинні мати:

• наявність громадянства України;
• вищу освіту відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста;
• вільне володіння державною мовою;

• володіння основами діловодства, знаннями відповідних комп’ютерних програм та досконале володіння навиками роботи на персональному комп’ютері;
• досвід роботи за фахом на державній службі або в органах місцевого самоврядування, роботи у галузі земельних відносин.

 

Потрібні документи:

• заява на ім’я голови конкурсної комісії Шполянської міської ради ОТГ;
•  заповнену особову картку (форма П-2 ДС) з відповідними додатками;
• копія документа про освіту;
• копія паспорту 1,2,11 сторінок, ідентифікаційний код;
• 2 фотокартки 4 х 6 см;
• копія трудової книжки;

• копію військового квитка (для військовослужбовців або військовозобов’язаних);

• е-декларація про майновий стан і доходи за 2017 рік.

 

Документи подаються протягом 30 календарних днів (до 03.08.2018).

 

Для осіб, які подадуть документи на конкурс, буде проведений письмовий іспит та співбесіда.

 

За довідками звертатися: м. Шпола, вул. Лозуватська, 59, Шполянська міська рада об’єднаної територіальної громади, кабінет №36, тел. +380972911889.

 

 

 

«Оголошується конкурс на заміщення вакантної посади адміністратора відділу організації надання адміністративних послуг Шполянської міської ради об’єднаної територіальної громади»

 

Особи, які бажають взяти участь у конкурсі повинні мати:

• наявність громадянства України;
• вищу освіту відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста;
• вільне володіння державною мовою;
• уміння готувати аналітичні довідки, інформаційні матеріали для ЗМІ, володіння основами діловодства, знаннями відповідних комп’ютерних програм та досконале володіння навиками роботи на персональному комп’ютері;
• стаж роботи за фахом на державній службі або в органах місцевого самоврядування спеціаліста не менше 1 року, або стаж роботи за фахом в інших сферах управління не менше 3 років.

Потрібні документи:

• заява на ім’я голови конкурсної комісії Шполянської міської ради ОТГ;
•  заповнену особову картку (форма П-2 ДС) з відповідними додатками;
• копія документа про освіту;
• копія паспорту 1,2,11 сторінок, ідентифікаційний код;
• фотокартку 4 х 6 см;
• копія трудової книжки;

• копію військового квитка (для військовослужбовців або військовозобов’язаних);

• е-декларація про майновий стан і доходи за 2017 рік.

Документи подаються протягом 30 календарних днів (до 07.07.2018).

Для осіб, які подадуть документи на конкурс, буде проведений письмовий іспит та співбесіда.

За довідками звертатися: м. Шпола, вул. Лозуватська, 59, Шполянська міська рада об’єднаної територіальної громади, кабінет №36, тел. +380972911889»

Вакансія

Комунальний заклад «Центр культури та дозвілля» Шполянської міської ради об’єднаної територіальної громади оголошує конкурс на заміщення вакантної посади художнього керівника

Особи, які бажають взяти участь у конкурсі повинні мати:

• наявність громадянства України;
• вищу освіту відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста (стаж професійної творчої роботи);
• вільне володіння державною мовою;

• уміння координувати роботу творчих підрозділів щодо проведення художніх заходів, здійснювати керівництво щодо розробки та постановки сценаріїв проведення великих масових художніх заходів (театралізованих видовищ і свят, народних гулянь, жанрових свят тощо), організовувати вивчення та обмін досвідом роботи колективів народної творчості, їх огляди, фестивалі, виступи, вживати заходів щодо удосконалення творчої майстерності виконавців.

Необхідні документи: заява про участь у конкурсі, заява з наданням згоди на обробку персональних даних, особовий листок з обліку кадрів з фотографією, автобіографія, копія паспорта, копії документів про вищу освіту та трудову діяльність, копія військового квитка (за наявності).

Документи подаються протягом 30 календарних днів (до 2 липня 2018 року) за адресою: вул. Шевченка, 99, м. Шпола, 20603

Контакти: тел. 5-30-73, (067) 8713439, E-mail: shpola_centr_culturi@ukr.net

 

У господарський відділ Шполянської міської ради об’єднаної територіальної громади терміново потрібен на постійну роботу енергетик

 

Вимоги:

– Досвід роботи на аналогічній посаді від 2-х років

– Вища чи неповна вища освіта (технічна)

– Наявність успішного практичного досвіду роботи на посаді інженера-енергетика, енергетика

– Комунікабельність, організаторські здібності, професіоналізм та ініціативність

– Вільне володіння ПК

 

Потрібні документи:

• заява на ім’я голови Шполянської міської ради об’єднаної територіальної громади;
• особистий листок обліку кадрів;
• автобіографія;
• документ про освіту;
• ксерокопія паспорту 1,2,11 сторінок, ідентифікаційний код;
• фотокартку 4 х 6 см;

 

За довідками звертатися: м. Шпола, вул. Лозуватська, 59, Шполянська міська рада об’єднаної територіальної громади, кабінет № 36, тел. +380972911889.

 

Конкурс на заміщення вакантної посади спеціаліста ІІ категорії господарського відділу Шполянської міської ради об’єднаної територіальної громади

Особи, які бажають взяти участь у конкурсі повинні мати:

• наявність громадянства України;
• вищу освіту відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста (технолога з харчування );
• вільне володіння державною мовою;
• уміння готувати аналітичні довідки, інформаційні матеріали для ЗМІ, володіння основами діловодства, знаннями відповідних комп’ютерних програм та досконале володіння навиками роботи на персональному комп’ютері;
• стаж роботи за фахом на державній службі або в органах місцевого амоврядування спеціаліста не менше 1 року, або стаж роботи за фахом в інших сферах харчової промисловості не менше 3 років.

Потрібні документи:

• заява на ім’я голови конкурсної комісії Шполянської міської ради об’єднаної територіальної громади;
• особистий листок обліку кадрів;
• автобіографія;
• документ про освіту;
• ксерокопія паспорту 1,2,11 сторінок, ідентифікаційний код;
• фотокартку 4 х 6 см;
• е-декларація про майновий стан і доходи за 2017 рік.

Документи подаються протягом 30 календарних днів

Для осіб, які подадуть документи на конкурс, буде проведений письмовий іспит та співбесіда.

За довідками звертатися : м. Шпола, вул. Лозуватська, 59, Шполянська міська рада об’єднаної територіальної громади, кабінет № 36, тел. +380972911889.

Поділитись: